HR und Arbeitsrecht

#stayconnected – Vorstellung der Hinweisgeberplattform von WhistlePort

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Rouven Hengen

Rechtsanwalt (Syndikusrechtsanwalt)

E-Mail-Kontakt
Tel: 0621 1500323

Am 15. Juni 2023 um 11:30 Uhr findet exklusiv für Mitglieder nochmals ein Web-Forum statt. Hier präsentiert der neue Servicepartner WhistlePort sein Kommunikationstool.

Im Rahmen eines kostenfreien Web-Forums haben wir am 25. Mai 2023 gemeinsam mit unserem neuen Servicepartner WhistlePort aus Berlin ein Hinweisgebersystem vorgestellt. Die Hinweisgeberplattform von WhistlePort ist ein Kommunikationstool für die sichere und anonyme Abgabe von Meldungen und bietet bei Bedarf eine Betreuung als externe Compliance-Beauftragte an – für alle, die nicht über einen eigenen Compliance-Manager verfügen.

Rechtsanwältin Kelly Straube, COO von WhistlePort, und unsere Verbandsjuristen Rouven Hengen und Melanie Rieker haben den teilnehmenden Mitgliedern die von WhistlePort betriebene Plattform präsentiert. Es war eine lebendige Veranstaltung mit einem regen Austausch unter den über zwanzig Teilnehmenden.

Falls Sie keine Möglichkeit hatten, an der Veranstaltung teilzunehmen – am 15. Juni 2023 um 11:30 Uhr findet eine identische Veranstaltung statt. Hier stellt WhistlePort nochmals ihre Services vor. Nutzen Sie bitte diese Gelegenheit, um sich umfassend zu informieren und auszutauschen.

Die Einwahldaten können unten nach Login heruntergeladen werden.

Wenn Sie Interesse haben, dieses Hinweisgebersystem bei sich zu installieren, können Sie sich gerne an unsere beiden Verbandsjuristen Melanie Rieker oder Rouven Hengen wenden. Sie stellen den Kontakt zu WhistlePort her, damit Sie von der exklusiven Mitglieder-Rabattierung profitieren.

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwenden wir die männliche Form.
Wir meinen immer alle Geschlechter im Sinne der Gleichbehandlung.

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